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企業社會責任

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企業社會責任

通達集團的企業社會責任模式通達集團為電子消費及高精密結構件供應商。本集團承諾減低對環境污染沖擊,強調可持續發展,並延續集團於供應商企業社會責任管理,安全運作,社會貢獻,關愛員工,與持份者溝通。

通達集團的企業社會責任模式 – 我們專注在以下的關鍵成功因素來普及本集團的企業社會責任但不局限於所列的因子。

持份者的溝通 – 本集團尊重各員工和持份者的權利。我們會持續與持份者改善溝通,增加客戶滿意,與供應商建構共存共榮的合作關係,建基於行業標準和企業策略來增加用家體驗管理。

員工福利 – 本集團深信員工是我們的最大人力資本。本集團提供最佳的工作條件並執行所有當地的法例法規來推行我們的勞工系統。不限於童工,工時,最低工資,超時工作,和法定福利。我們注重員工貢獻價值和付出努力,確保員工的個人成長伴隨公司成長。本集團已獨立認證SA8000社會責任標準。

健康與安全 – 本集團提供健康與安全的環境給我們員工和持份者。我們有系統地投放資源在於識別各潛在事故,評估危機,和執行危機控制措施。本集團已獨立認證ISO9000質量系統和持續改善我們在各活動中的健康與安全因素。

環境保護 – 本集團在任何活動中都關顧綠色環境。我們全程投入在工作地方中控制排放和減少排污,我們嚴格執行行業的業務守則但不局限於: 危害物質限用指令 (RoHS),化學品註冊、評估及授權機制指令 (REACH),無衝突金屬政策聲明。本集團已獨立認證ISO14000環境管理系統。

公平運作 – 本集團嚴禁各種形式的行賄、貪污行為、傾銷和壟斷。我們嚴格執行相關法例法規、實務守則、誠實與道德、最高道理標準在本集團的所有活動中。員工和持份者需匯報任何欺騙證據,不道德商業行為、違反法例、危害健康或安全,和其他違反企業政策。

社會貢獻 - 本集團深信時常回饋社的道理。我們堅持在本土運作、貢獻於本土福利、和支援不幸災難和成為有道德的企業和人民。

環境、社會及管治報告

重点排污单位应公开信息表

 

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